Страховой брокер FinAssist и центр развивающего консалтинга «Ре-таргетинг» разработали комплексную партнерскую программу для клиентов, работающих в сфере управления персоналом.

Теперь компании-клиенты страхового брокера FinAssist будут получать в качестве бонуса консалтинговые услуги «Ре-таргетинг» – проведение двух сессий коучинга управления скрытыми процессами в организации. Эта технология поможет руководителю вместе с его сотрудниками находить наилучшие решения в нестандартных и сложных рабочих ситуациях – выявить невидимые ее стороны, проанализировать их и найти оптимальные решения для достижения поставленных целей.

Помимо этого компании FinAssist и «Ре-таргетинг» запланировали совместное проведение бесплатных вебинаров и бизнес-завтраков для HR-специалистов. Первый бизнес-завтрак на тему «Управление талантами (Talent-Management) и кадровым резервом в организации» уже был проведен в Москве 2 апреля. На нем выступили генеральный директор центра развивающего консалтинга «Ре-таргетинг» Геннадий Бершацкий и заместитель генерального директора страхового брокера FinAssist Александр Волобуев. Они вместе с гостями обсудили вопросы: кто такие таланты, как ими управлять и возможно ли это, как создавать кадровый резерв и растить своих талантов внутри компании, что важнее – быстрые результаты или работа на перспективу, каковы принципы построения эффективного социального пакета и требования к выбору программ добровольного медицинского страхования (ДМС), можно ли сэкономить на ДМС.

Продолжением данного бизнес-завтрака станет бесплатный вебинар для HR-профессионалов, который компании FinAssist и «Ре-таргетинг» проведут 23 апреля (12:00–13:30) на HR-портале:

http://hrm.ru/db/hrm/E72756447BD218BF44257CAE0050BF4B/webinar.html.

Регистрация на вебинар по этой ссылке уже открыта.

Источник: Википедия страхования, 11.04.14