|
Архив мероприятий
Персонал: технологии работы и перспективы развития
Для директоров и руководителей отделов персонала -
для тех, кому важен человеческий фактор в работе компании.
Семинар - Консультация с разбором практических ситуаций "Персонал: технологии работы и перспективы развития".
Система управления персоналом – смысловая база для отбора, найма и продвижения
В программе:
ОТБОР И НАЙМ ПЕРСОНАЛА
- Определение потребности в кадрах (сколько компании нужно в людях)
- Создание делового и личностного профиля должности
- Проведение процедуры отбора, этапность (как не ошибиться в выборе нужного человека)
- Испытательный срок - формальность или возможность увидеть в кандидате человека и профессионала
ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА
- Создание программы подготовки и переподготовки (чему, как, когда и зачем учить)
- Выбор места проведения обучения (куда пойти учиться - область, Москва или заграница)
- Оценка качества проведенного обучения (вложенные деньги - затраты или инвестиции)
- Передача знаний в коллективе (внутреннее обучение)
- Адаптация персонала
МОТИВАЦИЯ
- Кого и зачем мотивировать (цели и задачи мотивации)
- Виды и методы мотивации (чего хотят люди)
АТТЕСТАЦИЯ
- Что и как оценивать (технология, процедуры)
- На что влияет аттестация и как (что сделать, чтобы сотрудники стояли в очередь на аттестацию)
Стоимость участия в тренинге: 27 300 руб.
Мероприятия проходят в нашем уютном, современном учебном зале, оборудованном специально для проведения семинаров и тренингов. Мы накормим Вас вкусными обедами и кофе-брейками, обеспечим письменными принадлежностями и специально подготовленными раздаточными материалами
Все участники получат сертификаты Информационно-консалтинговой группы «Бизнес-Сервис» о прохождении курса обучения, оригиналы договора, счета, счет-фактуру и акты приемки работ.
Required * |